以心回望、踔厉奋发 ——无锡市通江实验幼儿园二零二二年教育回顾
2022年无锡市通江实验幼儿园全园上下围绕梁溪教育发展的总目标，坚守使命、凝心聚力、团结进取，让我们一起来回顾那些成长时刻，重温那些温暖记忆：
一、建设清风校园、落实“立德树人”。
组织全体教师观看《习近平的教师情》专题纪录片，党员干部代表集中收看党的二十大开幕会，撰写学习心得，全体教师深入学习贯彻党的二十大精神。
幼儿园积极开展“我为良师”专题学习及大讨论，开展“师德建设”系列专题教育，全园教师签订师德承诺书，共读《好的教育——把理想做出来》一书。
组织青年教师开展“奋进新征程 建功新时代”演讲比赛，聆听梁溪名人的廉洁故事，手绘制作“廉政书签”，到小娄巷参观学习，开展清风梁溪廉洁地标打卡行动。
二、严格安全卫生、落实健康呵护。
幼儿园定期做好卫生消杀工作，强化传染病预防培训，每月召开安全工作会议，开展全园安全大检查，定期组织各类应急演练，做好未成年人思想道德建设工作。
幼儿园坚持“阳光食堂”，定期召开膳委会会议，进行营养分析、伙食费收支情况汇报等，邀请家长代表来园参与称菜验菜以及陪餐活动，对食堂燃气进行专项安全大整治，暑期进行环境大改造，在各级各类检查中获好评。
三、课题开题论证、落实科研兴教
幼儿园在2022年2月分别申报了无锡市教育科学“十四五”规划立项课题《具身认知视野下基于绘本的幼儿区域游戏开发研究》、无锡市教育科学“十四五”规划课题陶研专项《教学做合一为核心的幼儿体验式阅读活动实践研究》均于6月立项。分别于2022年6月18日和2022年11月9日举行了课题开题论证会，为课题后续的研究理清了思路。
四、学习《评估指南》、落实课程改革
自《幼儿园保育教育质量评估指南》颁布后，幼儿园积极组织教师开展学习《评估指南》系列活动，通过概览学习、聆听专家讲座、互动研讨、观摩实践、自我评估等方式，帮助教师深入领会《评估指南》精神，指导本园课程游戏化实践。
五、打造书香环境、落实文化引领
幼儿园结合多年阅读特色，开展教职工金点子征集活动，召开校园文化推进会，开展绘本节活动，全园上下集思广益，积极打造书香环境，丰富书香活动，推选书香家庭、凸显幼儿园书香文化育人氛围。
六、强化家园沟通、落实协同育人
幼儿园每学期召开家委会会议，定期进行家访，班级家长会上教师向家长宣传《3-6岁儿童学习与发展指南》、科学做好幼小衔接准备、家长学校相关文件等精神。积极招募家长助教团，开展助教活动。
重视幼小衔接全年龄长程衔接，开展身心准备、生活准备、社会准备、学习准备等多方面活动，帮助小、中、大不同年龄段幼儿做好科学的入学准备。
七、加强队伍建设、落实人才培养
签订了新一轮的蓝青结对协议，定期开展青年教师雏鹰团队研训，每学期开展各类园内观摩展示研讨，积极安排教师参与各级各类培训，省信息化工程2.0培训高分通过结项。
2022年11月18日，幼儿园向片区开放了教科研现场，展示了小班科学、中班数学等三个基于绘本线索开展的教学活动，交流了依托绘本创设班主主题的相关案例，分享了幼儿园近期课题研究的推进情况，凸显了课程游戏化背景下幼儿园课程改革阶段成果，展示了教师成长的专业风采，活动获得了与会人员的一致好评。
八、主动结对共建、落实科学发展
与结对园兴瑞幼儿园（原广瑞路幼儿园）保持密切的结对关系，每学年定期开展结对活动。主动与本区域内其他幼儿园建立良好关系，上门请教、互学共研。与城市职业技术学院建立友好联盟，接待公派实习生到园实习，为本园教师搭建展示提升的平台。与民进梁溪区幼教支部建立结对公益帮扶关系，邀请融合教育专家来园助力指导。
九、云上“70”园庆、落实教育传承
2022年恰逢幼儿园建园70周年，无论是经历校址的搬迁、还是校名的更改、亦或是独立建制，幼儿园在70年中始终秉承着立德树人的原则，迎来了一批又一批的新生，也送走了一批又一批的毕业生。在70园庆之际，幼儿园通过“预告活动、征集老照片、征集校友、老领导老同事祝福、校友及在校生祝福、在职教师祝福”等各种云上系列活动，在庆祝园庆的同时展现了幼儿园风雨同舟、薪火传承的办园历史。
十、喜获丰收硕果、落实质量提升
幼儿园获评2021年度平安校园，2022年度无锡市“变废为宝”创意活动区一等奖，2022年无锡市“最美乡音”童谣传唱团体比赛区二等奖，2022年第九届“故事家族亲子故事大赛暨第五届”乡音记忆.魅力童谣“征集诵读大赛最佳组织单位奖。多名教师在各级各类评比中获奖，多名幼儿积极参与各级各类展示比赛，多人次获奖！
党的二十大胜利召开，教育改革迎来新机遇，2023年，无锡市通江实验幼儿园将紧抓机遇，围绕教育局的中心任务，“聚焦新目标、凝聚新力量、迎接新挑战”，为办好老百姓家门口的优质幼儿园尽责尽力，为梁溪学前教育的高质量发展贡献自己的力量！
